تأمين

على المعیدین مكافأة الصمود في وجھ المناخ

یجب على شركات التأمین وإعادة التأمین التطرق إلى أخطار التغیّر المناخي بمكافأة جھود صمود الشركات عبر منح حسومات على
الأقساط أو اتاحة رؤوس أموال إضافیة وفقاً لـ”أیون.”
وقال الوسیط في تقریر عن “الطقس والمناخ والكوارث” أن آخر اتجاھات في الكوارث الطبیعیة تضع ضغوطات متزایدة على شركات
التأمین وإعادة التأمین من أجل دراسة وإدارة الخطر المناخي.
وأضاف أن الصناعة لدیھا الآن فرصة لتشجیع المستثمرین والمقرضین وشركات التأمین وصانعي السیاسات على استكشاف الكیفیة التي
یمكنھم بھا إدارة واستجابة المخاطر المادیة المتزایدة لتغیر المناخ باستخدام منتجات ومعرفة التأمین.
وذكر التقریر أن “دور التأمین في المساعدة في تمویل ومكافأة جھود الصمود في الشركات یحتاج إلى مزید من التحقیق الأعمق”، ومع
ذلك، ادعى أیون أن ھناك حالیا انفصال بین الرغبة في حصول الشركات على مكافأة مالیة مقابل زیادة المرونة المناخیة، مقابل ما تستعد
شركات التأمین عادة لتقدیمھ.
بالإضافة إلى ذلك، تعتمد الشركات عادة على سیارات سلسلة التورید الأخرى مثل الموردین والأصول العامة، والتي تتعرض لتحدیات
المرونة الخاصة بھا وغالبا ما تكون غیر مؤمنة إلى حد كبیر، وقد أیدت شركة ایون تعاونًا أقوى بین صناع السیاسات ومخططي المدن
ومدراء المخاطر والمھندسین والمستثمرین وشركات التأمین من أجل بناء مرونة على مستوى الاقتصاد وتطویر أسالیب جدیدة لإدارة
المخاطر.
كما أن نھج المكافآت المتعلقة بالمناخ الذي ینادي بھ أیون ینسجم أیضاً مع فرقة عمل مجلس الاستقرار المالي المعنیة بالإفصاحات المالیة
ذات الصلة بالمناخ، التي توصي بأن یتم تضمین المخاطر المادیة في الإیداعات السنویة للمؤسسة لبناء قدرة الشركة على الصمود، یھدف
ھذا إلى تزوید المستثمرین بمزید من الشفافیة لتخصیص رأس المال بكفاءة وإدارة المخاطر المالیة النظامیة، وفي نفس الوقت حمایة
الأصول الفردیة من أجل إدارة استمراریة الأعمال المستدامة وتعزیز المیزانیة العمومیة.

اخترنا لكم

زر الذهاب إلى الأعلى